En el día de hoy ha tenido lugar una nueva reunión de la Mesa Sectorial de Justicia de Andalucía de la que, desde STAJ, se solicitó posponerla a primeros de la semana próxima por encontrarnos inmersos en una semana crucial en nuestro conflicto y con una convocatoria de huelga indefinida con unas reivindicaciones sobradamente motivadas de nuestro colectivo, algo que no se ha atendido por la Administración, por lo que por responsabilidad y ante el mantenimiento de la convocatoria de la mesa con cuestiones no sólo importantes, sino que además de bastante urgencia, STAJ ha participado en la mesa que finalmente se ha celebrado, con el siguiente orden del día y resultado:
1.- PROPUESTA DE RESOLUCIÓN DE GUARDIAS DE COSTAS EN PERÍODO ESTIVAL 2023: La Consejería ha presentado una resolución para establecer un Plan de Guardias de Costa en los meses estivales (de julio a Septiembre). Los partidos que se incluyen en dicha resolución son Almería, El Ejido, Roquetas de Mar, Vera, Barbate, Chiclana de la Frontera, Sanlúcar de Barrameda, El puerto de Santa María, San Roque, Motril, Almuñecar, Vélez Málaga, Torrox y Ayamonte,
La resolución abarca únicamente el periodo estival que va de julio a septiembre, comprometiéndose la Consejería a traer a Mesa Sectorial la ampliación del plan hasta diciembre en aquellos partidos judiciales que lo necesiten y que vienen ampliando en estos periodos sus guardias a plantilla completa en los últimos años.
Desde STAJ hemos insistido en la necesidad de mantener de forma anual la plantilla completa de guardia en los partidos judiciales costeros que tengan esas necesidades y que no puede quedar limitado al periodo estival cuando las características especiales de esos partidos se dan prácticamente durante todo el año. También hemos solicitado la inclusión de Berja en el plan de actuación por la situación del partido judicial, tanto de población como de carga de trabajo. Por último, como en muchas ocasiones ya hemos solicitado la ampliación de este Plan a Fiscalías para que el apoyo en los partidos judiciales de costa cuente con una doble dotación.
2.- GUARDIAS DEL PERSONAL DE LOS CUERPOS GENERALES EN LOS INSTITUTOS DE MEDICINA LEGAL: Tras más de 4 años de retraso para la revisión y establecimiento de guardias en los IML andaluces con la intención de revisarlas para mejorarlas, la Administración ha presentado un planing en el que anuncia que los primeros en ser modificadas son el IML de Sevilla que contará con guardias de 24 horas y el de Almería que será con guardias de 12 horas (de 22.00 a 10.00 hs.) y esperan que, tras el trámite de 1 mes aproximadamente que precisa de la autorización de hacienda, entren en funcionamiento el próximo mes de julio. Respecto al resto de IML andaluces, van a recabar informes a todos sus directores para abordar en un futuro próximo su mejora. Desde STAJ hemos vuelto a inisistir que las guardias de los IML deben ser de la misma tipología de guardias de cada capital, por lo que no entendemos como Córdoba aún no las tiene y que es prioritario el que se establezcan ya para esta capital.
3.- ORDEN DE PROVISIÓN DE PUESTOS DE CARÁCTER PROVISIONAL: Han sido muchas las reuniones del grupo de trabajo para la creación de esta nueva orden y parece que por fin se va a llegar a un texto definitivo del cual se nos dará traslado a las centrales sindicales para alegaciones en plazo de 10 días, posteriormente se llevaría a mesa para su aprobación.
Además se ha planteado por la Consejería algunas cuestiones sobre este texto definitivo que nos parecen muy importantes y que STAJ ha planteado en diversas ocasiones:
– Abono del 100% de las sustituciones verticales.
– Las situaciones de Concurso de Traslado en las que un funcionario esté cubriendo una Comisión de Servicio y la plaza no sea cubierta de manera efectiva por el compañero adjudicatario de la plaza, el compañero que cubre la Comisión de Servicio no será cesado cambiándose su situación administrativa a la de Sustitución Horizontal.
– Limitación de los plazos para las autorizaciones de las Comisiones de Servicio entre las distintas provincias de la Comunidad Autónoma.
– Por fin parece que se va a regular normativamente las sustituciones entre funcionarios del cuerpo de Auxilio Judicial, como no podía ser de otro modo tras las numerosas sentencias estimatorias interpuestas por STAJ, las sustituciones entre los Auxilios Judiciales serán voluntarias y remuneradas como ha establecido la jurisprudencia, por parte de la Consejería se va a solicitar la autorización presupuestaria y esperamos que la cuantía que se establezca sea proporcional y adecuada al trabajo que se desempeña.
Por último, la Administración nos ha informado que los denominados Refuerzos Covid del Cuerpo de Auxilio Judicial que venían vinculados a la nueva Orden de Provisión de Puestos de Trabajo no se prorrogaran al cumplir los mismos 3 años desde que fueron nombrados y que hasta que no se apruebe definitivamente la regulación de las Sustituciones de Auxilio Judicial sin relevación de funciones se llevará a cabo nuevo plan de medidas de refuerzo para sustituciones de sala de vistas.
4.- RUEGOS Y PREGUNTAS:
Problemática Juzgados Contenciosos de Córdoba: STAJ lleva más de un año reivindicando a la Consejería que ponga fin al abuso e ilegalidad que supone el obligar diariamente a un funcionario permanecer hasta las 15.00 h. para la recepción de escritos urgentes. La Administración se ha comprometido a buscar una solución haciendo valer nuestra normativa andaluza de horario vigente en la que no tiene encaje legal alguno esta imposición que dura ya años.
Descuentos de la huelga: Actualmente la situación de sobrecarga de trabajo de las delegaciones no hace prever que se haga de forma inminente. La Consejería manifiesta que antes de proceder a los mismos habrá nos informará del procedimiento que se seguirá.
Plazas pendientes de creación de la Oficina Judicial de Vélez-Málaga y El Ejido
Le hemos vuelto a recordar a la Administración la revisión de la plantilla de las Oficinas Judiciales andaluzas que se llevo a cabo en el 2021, y la necesidad de la creación efectiva de las plazas que se negociaron hace más de dos años. En la actualidad se mantienen plazas flotantes que se ha comprobado que son disfuncionales y estas plazas podrían reubicarse por UPAD una vez se creen las que están pendientes. La Consejería nos ha informado que se pidió la autorización presupuestaria en el mes de abril por lo que probablemente hasta el 2024 no se hagan efectivas estas plazas, desde STAJ tenemos que manifestar nuestro malestar ante esta respuesta pues no se entiende tanta demora si bien se agradece la claridad de la actual Consejería pues han sido muchas las veces en la que hemos insistido en este tema y siempre se han dado evasivas y no se ha concretado ninguna fecha.
Respecto a la situación de las plazas vacantes en Andalucía nos han informado de los siguientes datos:
Gestión: actualmente hay 381 plazas vacantes, de las que 293 son desiertas, por lo que éstas ultimas se reservan para los procesos selectivos, dejando únicamente 88 para el próximo concurso de traslado .
Tramitación: existen 518 plazas vacantes, de las que 407 son desiertas. De las desiertas hay que reservar 378 para los procesos selectivos, por lo que sólo 111 plazas podrán ofrecerse para el concurso de traslado, más las jubilaciones que se produzcan.
Auxilio: existen 449 plazas vacantes, de las 415 son desiertas. Habrá que reservar 106 plazas para los procesos selectivos, por lo que el concurso de traslado de este cuerpo contará con más de 200 plazas.
En los 3 cuerpos, habrá que añadir a las plazas de concurso las jubilaciones que se produzcan.
